隨後，在倪南的帶領下，段雲又參觀了目前實驗室正在進行的其他產品項目。總的來說，目前天音集團研發中心，是重點項目就了27項，都包括在其中，除了晶元設計，新款mp3播放，mp4技驗證機，還有汽車的車載電子系統，包括倒車影像，360雷達，汽車導航等等，這些研發項目與當前天音集團的產業切連接，大部分的項目在未來1~2年的時間，就會應用到相關的

產品上。

這是其中，有一款產品引起了段雲的注意，那就是即將推出的電商流管理系統。過去的運輸企業，在流方面的管理相對比較簡單，主要原因是一方面因為很多的運輸公司規模比較小，有的只有幾輛車，即便是大一點的運輸公司，車輛

數量也很難超過50輛。但是天音集團的流系，是需要覆蓋全國的，目前有各種運輸車輛上萬輛，大部分由他的兩個徒弟大軍和二虎進行管理，管理如此大的運輸團隊是一件非常麻煩的事，儘管天音集團給每個汽車司機都配了一個手機，方便他們隨時隨地聯繫，遇到危險和事故的時候，也能第一時間聯繫到總公司，但總的來說，因

為缺乏細緻的統籌，導致很多運力被白白浪費。

而有了這套系統之後，可以對運輸車隊進行更好的管理，能夠在很大程度上節省運輸本，從這一點上來說，這套實用價值還是非常高的。另外到了1998年，國的互聯網用戶已經達到了100多萬，這已經是個非常可觀的數字，而註冊天音商城的用戶，也達到了50多萬，一直以來段雲努力打造

的電商帝國，現如今終於初規模。

前前後後，段雲籌備了4年時間，花費了超過35億元人民幣的資金，終於有了現在的績。不過段雲清楚，電商系的建立，絕非一朝一夕的事，而且這個項目絕對稱得上是一個吞金的黑，需要持續多年巨額的投，從後世的經驗來看，想要

達到一個國壟斷的理想程度，至需要10年以上，以及多達幾百億乃至上千億的投才能型。其實到了90年代末的時候，想在國任何一個產業項目立足的本和需要越的壁壘都會高很多，夢想的早年花個幾萬塊錢，然後憑著敢打敢拼的格，就能夠創業發展功，可以說已經為了天方夜譚，有實力的公司只要發展方向正確，就會變得越來越有實力，而小公司境則會越來越艱難，如果跟不上大公司

持續燒錢的腳步，被行業淘汰是不可避免的事，中國的商業環境已經開始向巨頭化靠攏，而且產業壟斷也已經越來越明顯。所以在這個時代，資本在市場競爭中是非常重要的因素，甚至可以說是決定的因素，相對來說技反而，在了一個比較次要的位置，這聽起來有些不可…

思議，但實際況確實如此。在後續的很多產業中，有些產業從技上來說並沒有太高的門檻，就好比一些大的門戶網站，或者是打車以及購，開發，只需要幾十個工程

師就能完，但如何引流以及拓展相關的服務，需要花費的資金可能就是個天文數字，沒有強大資本的支撐，本不可能站穩腳跟。

好在段雲，人材，技和資金，都非常的充裕，只要公司未來幾年不會出現重大意外，那麼他的這些項目功的可能還是非常大的。「咱們研發中心這邊的工作我很滿意，不過有一天你要注意一下，那就是關於核心技的嚴格保。」段雲頓了頓，接著說道：「尤其是核心部門的核心人員

如果出現突然人員跳槽和離職的事件，你要第一時間向我進行報告，我會讓專門的部門進行理。」

儘管家大業大，但是段雲也知道，以天音集團如今的量，部肯定也存在一定的貪污和腐敗現象，這是不可避免的事。其實不是天音集團，任何一個大的集團公司，部貪污以及，機外泄的商業間諜行為都會不可避免的出現，尤其是在科技公司之間，很多中小型公司研

發能力不足，他們只能靠高薪挖角大公司的核心技人員，從而直接獲得先進的技，並在市場中取得一些優勢，這在行業已經算是一個公開的機。為了避免這種況出現，段雲早在好多年前的時候，就已經立了專門的公司法務部門，任何職公司的技人員，他們都會和公司簽訂一份嚴格的保協議，即便是正常跳槽離開公司之後，按照合同約定，也不允許在在幾年與存在競爭的企業中就職，而且天音集團對這種事非常重視，憑藉強大的經濟實力，

不惜重金嚴懲「叛徒」，追究他們的法律責任，所以這些年來，天音集團的技泄事件，相比於其他科技公司並不算嚴重。而且在天音集團的研發系中，只有在集團公司任職超過6年的項目副主管級別的核心員工，才有機會接到集團公司最先進的基礎資料，而這些技高管

也一直都在集團公司部的嚴監控中，如果想要離職的話，必須要得到段雲的親自批準才行。其實這些年真正從天音集團離職的核心技員工寥寥無幾，一方面是因為天音集團的法務部門確實強大，他們會完全不計本的追究商業間諜行為，而且在深圳這地方，天音集團的法務部幾乎就是一個無敵的存在，尤其在最近的五六年裡，幾乎未嘗敗績，之前幾個跳槽的高管因為涉及到泄的事，被告的傾家盪

產損失慘重，這也給後來的跳槽者，做出了非常嚴正的警告。另外一方面就是天音集團給的待遇確實非常高，至在國，是其他同行科技公司待遇的2~3倍，核心技人員更是有高額分紅獎勵，這是其他公司塵莫及的，所以想要從天音集團進行技人才挖角，難度會非比尋常……