心，開始出現了從第一項比賽到目前為止最快的跳。
連忙收回眼平復下心，讓自己不再關注他。
宋肖看著不敢和他對視的人，覺得很有趣，眸子里盡是意。
旋即，也跟一樣收回，面容驟變嚴肅地端坐在評委席上。
第三項比賽正式開始。
“追回初！”這個主題并不容易，特別是對沒談過的人來說，只能靠想象。
高月明盯著桌面上的材料包和工，遲遲沒有下手。
不是不會，腦子里頭有概念，但是這些概念一想起來就都是宋肖的影子，宋肖昨日在莊園對待的模樣。
這會兒，人還在上面坐著，更是擾的心智。
時常是一個小時，愣是用了整整十五分鐘的時間和自己的心和解。
想著腦子里是宋肖就是宋肖吧，剛好可以來代自己此時的心境，過后再把他忘掉便是了。
站在一旁的許夢兒早已將材料配比分配好，這會兒已經開始要著手下一步的油配比進行調制。
不經意間看見一旁的白雪才著手拿出材料，不不屑的笑了一聲。
宋肖就在上邊，前兩項誰是第一名可不管，反正這一項無論如何，都要拔得頭籌。
高月明這邊，不得不說，宋肖變心里的替代對象后，特別好使，靈來得過分的順暢。
追回初在的理解來看，應該是甜中帶帶甘的，最后在真正追回到手之后，還會來個持久的想念。
想念在將初重新追到手之后的好，這在香水上來說，就像是經久不散的淡香，讓人很是值得回味。
據自己的理解，高月明從眼前的這二十種香料之中，只選出了其中的四種，分別是甜橙、佛手柑、快樂鼠尾草以及檀香。
香料確定后，接下來就是它們的配比，配比在香水的調制上面也很是重要。
努力回想著昨日宋肖在玻璃房時的心境，說實話，有那麼一點甜。
想到這，毫不猶豫地將甜橙的分量調到最大，35%。
接著是有些抗拒，佛手柑比甜橙，只要了20%。
也有些莫名的緒，那種，加了量的快樂鼠尾草，也只要了15%。
最后，就是那讓人經久回味的后勁，加了30%的檀香。
每一個配比都經過深思慮。
確定了配方之后，接下來高月明的速度明顯是加快了。
很是練地拿出油、玻璃燒杯，加雙醛乙醇，點火之后不停地攪拌。
一般的香水制作是需要避靜置2~3周的，那樣的香氣出來之后會更淳，但是現在是比賽，不一樣，只能采用特殊的方法作。
提煉過濾完后，高月明將濃后的香水倒進桌子上邊工作人員給準備的著選手標簽的三個小玻璃瓶子里邊。
5位選手的同時作，到時間結束的時候整個會場都彌漫著香味。
高月明除了剛開始的十五分鐘外，其他時間都低著頭在忙碌，這會兒品被收走放到評委席之后，才抬起頭來。
沒有向宋肖的方向，平時著前方，但是莫名的，總覺有一道熾熱的視線往這兒瞥過來。
不管，也不順著視線過去，免得又和他對上了尷尬。
比賽進行到這兒已經是接近一個尾聲了，接下來的就是張地等待上邊三位評委的評分。
除了高月明外，眾人都往評委臺上了過去，只見，三位評委已經開始陸續將他們跟前的玻璃瓶子打開，通過自己的嗅覺知香水的氣味和品質。
在此期間，現場一片安靜，高月明靜靜地坐在自己的位置上，第三項比賽前的那些疑心里又回來了。
不蠢，并不是沒有知能力，很是清楚的知道宋肖今日出現在這兒的目的。
也正是這樣，才覺得心里怪怪的，也有那麼一瞬間想要快點恢復到以往的記憶，想要清楚的知道和宋肖之間在兩年前到底是怎麼樣的存在。
三位評委的速度很快，他們先是各自聞了下選手現場調制的香水后，三人湊在一塊，進行了一系列的流。
流的方式眼可見的激烈，所有人足足等了二十分鐘，主持人才開始發言，“好的，我們三位評委討論的結果已經出來了，下面，有請我們的艾斯先生宣布今天的最終績。”
宣讀的人不是宋肖，高月明直接松了一口氣。
艾斯拿起話筒，用蹩腳的華文，“大家好我是艾斯，很高興能為大家宣布績。
這一項，我們只宣布前三名。
不過在宣布之前，我有一個問題，想問一下我們的白雪小姐。”
原本還覺得可以松一口氣的高月明聽到這，神經又繃了些，過去，“你好，艾斯先生！”
艾斯先生是個很有禮貌的紳士，點頭示好，“白雪小姐，請問一下你現在是不是于被前任追求的階段？”
“哈？”高月明心咯噔了一下，下意識了宋肖一眼，發現他依舊正在不聲地看著。
其他人也不解，不明白這艾斯為何問這個問題，也想聽白雪怎麼講。
高月明這會看著宋肖的目也不閃躲了，總覺得這個問題是宋肖讓艾斯問的，接過主持人遞來的話筒，不卑不，“這是我的私問題，請恕我不能回答。”
宋肖眉梢輕挑，雙手環坐得肆意慵懶。
心有些失，聽不到的答案。
艾斯的失直接放在臉上，“oh，沒事，麗的小姐我們尊重的個人意愿。
還有我們也要恭喜你，你是我們三人評選出來的第一名，你調出來的香水非常有意思！”
“謝謝！”高月明應得非常寡淡，仿若這個績早就預料到了一樣。
其實其他選手也是這樣，心大概知道白雪是第一名的，但是又有多人是服氣的，沒有，特別是葉思雨。
但是又能如何，宋肖在場，這回誰敢提出質疑？
只能默默將這口氣噎下去先，不過心里又不得不承認承認白雪這個人是有實力的。
前三名除了白雪外，還有陸辰、葉思雨。
沒有獎杯，獎品是一份可以直通博世國際當調香師的邀請函，對大部分人來講是一份求之不得的工作。